Gaji PT Sentra Food Indonesia Tbk Terlengkap – Info gaji untuk semua posisi karyawan di PT Sentra Food Indonesia Tbk telah tersedia, dengan 30 posisi lowongan kerja yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan ke perusahaan tersebut. Hai, teman-teman berjumpa lagi dengan admin yang baik hati dan ramah ini, yang senantiasa memberikan informasi terkini seputar gaji karyawan bagi teman-teman sejati di seluruh Indonesia, mulai dari Sabang hingga Merauke. Selain gaji, kami juga menyediakan info terkait bonus dan tunjangan bagi semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan pegawai aktif di sana.
PT Sentra Food Indonesia Tbk
Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Sentra Food Indonesia Tbk ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !
Profil PT Sentra Food Indonesia Tbk
PT Sentra Food Indonesia Tbk adalah perusahaan publik yang bergerak di bidang industri makanan dan minuman di Indonesia. Didirikan pada tahun 1999, perusahaan ini telah berhasil membangun reputasi yang kuat dalam industri makanan dan minuman di Indonesia. PT Sentra Food Indonesia Tbk memiliki portofolio produk yang luas, termasuk biskuit, kue kering, makanan ringan, minuman, dan makanan beku. Perusahaan ini fokus pada inovasi, kualitas, dan keberlanjutan dalam memproduksi produk-produk berkualitas tinggi untuk memenuhi kebutuhan konsumen di pasar yang semakin kompetitif.
Saat ini, PT Sentra Food Indonesia Tbk memiliki beberapa merek terkenal di Indonesia, seperti Khong Guan, Khong Guan Premier, Mayasi, Chocolatos, Beng Beng, Roma, dan Kiranti. Perusahaan ini juga telah memperluas jangkauan bisnisnya dengan merambah pasar internasional dan berhasil menembus pasar ekspor ke berbagai negara di Asia, Eropa, dan Amerika.
Tidak hanya fokus pada produk, PT Sentra Food Indonesia Tbk juga memiliki komitmen yang tinggi terhadap tanggung jawab sosial perusahaan dan keberlanjutan lingkungan. Perusahaan ini secara aktif terlibat dalam berbagai program kegiatan sosial, termasuk dukungan terhadap pendidikan, lingkungan, dan kesehatan masyarakat.
Dengan pengalaman yang luas dan keahlian dalam industri makanan dan minuman, PT Sentra Food Indonesia Tbk terus berupaya untuk menjadi pemimpin pasar yang berkelanjutan dan berfokus pada kepuasan konsumen. Dengan visi dan misi yang kuat, perusahaan ini terus berinovasi dan berkembang untuk mencapai kesuksesan jangka panjang.
PT Sentra Food Indonesia Tbk merupakan salah satu perusahaan yang bergerak di bidang industri makanan dan minuman. Alamat kantor pusat PT Sentra Food Indonesia Tbk terletak di Jl. Raya Bogor, Km. 30, Cimanggis, Depok, Jawa Barat. Perusahaan ini juga memiliki beberapa pabrik dan gudang yang tersebar di berbagai wilayah di Indonesia. Selain itu, PT Sentra Food Indonesia Tbk juga memiliki kantor cabang di beberapa kota besar di Indonesia, seperti Jakarta, Surabaya, dan Medan.
Untuk dapat menghubungi PT Sentra Food Indonesia Tbk, Anda dapat menggunakan nomor telepon kantor pusatnya di (021) 8754018 atau melalui email di info@sentrafood.co.id. Selain itu, perusahaan ini juga aktif dalam media sosial seperti Facebook dan Instagram dengan akun resmi @sentrafood_id, yang dapat digunakan untuk menghubungi perusahaan melalui pesan langsung.
PT Sentra Food Indonesia Tbk memiliki komitmen untuk memberikan produk makanan dan minuman berkualitas tinggi kepada masyarakat. Dengan jaringan distribusi yang luas dan teknologi produksi yang modern, perusahaan ini mampu memastikan ketersediaan produk-produknya di seluruh Indonesia. Selain itu, PT Sentra Food Indonesia Tbk juga memiliki visi untuk terus berinovasi dalam menghadirkan produk-produk yang sesuai dengan selera konsumen, dengan menjaga standar produksi yang ketat dan memperhatikan kelestarian lingkungan.
Dengan informasi alamat dan kontak yang tersedia, diharapkan pelanggan dan mitra bisnis dapat dengan mudah menghubungi PT Sentra Food Indonesia Tbk untuk kerjasama atau keterangan lebih lanjut mengenai produk-produk yang ditawarkan.
Gaji PT Sentra Food Indonesia Tbk
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Sentra Food Indonesia Tbk menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Lebih jelas mengenai gaji PT Sentra Food Indonesia Tbk maka simak informasi berikut ini:
Tabel Gaji PT Sentra Food Indonesia Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.750.000 |
| 2 | Admin | 3.300.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.350.000 |
| 4 | Operator | 4.300.000 |
| 5 | IT Support | 5.600.000 |
| 6 | Intern | 5.750.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.300.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 4.800.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.550.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.500.000 |
| 11 | Teknisi | 5.950.000 |
| 12 | Security | 4.300.000 |
| 13 | Receptionist | 4.850.000 |
| 14 | Driver | 4.400.000 |
| 15 | Administration | 5.800.000 |
| 16 | Sailor | 6.850.000 |
| 17 | Accounting | 5.450.000 |
| 18 | Services | 6.350.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.600.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.700.000 |
| 21 | Secretary | 6.050.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.350.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 7.300.000 |
| 24 | Medical Services | 7.300.000 |
| 25 | Information Technology | 7.350.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.050.000 |
| 27 | Staff | 7.350.000 |
| 28 | Addoperation | 7.000.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.400.000 |
| 30 | BPS | 8.750.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.000.000 |
| 32 | Supervisor | 8.150.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 8.200.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.350.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.000.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.050.000 |
| 37 | Change Agent | 8.200.000 |
| 38 | IT | 9.700.000 |
| 39 | Procurement | 9.550.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.800.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.150.000 |
| 42 | Procurement | 9.500.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.000.000 |
| 44 | Professional | 11.850.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.800.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.100.000 |
| 47 | Auditor | 10.400.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.550.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.200.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.200.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 14.000.000 |
| 52 | Accounting | 13.900.000 |
| 53 | Analyst | 13.800.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.150.000 |
| 55 | Junior Analyst | 12.400.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.350.000 |
| 57 | Manager | 15.150.000 |
| 58 | Cost Control | 14.750.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.250.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.300.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.950.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.750.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.300.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.650.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.800.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 16.650.000 |
| 67 | Marketing | 16.000.000 |
| 68 | Asset Management | 16.250.000 |
| 69 | Specialist | 16.700.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.350.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.850.000 |
| 72 | Production | 15.100.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.150.000 |
| 74 | Intern | 15.200.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.750.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.500.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.250.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.100.000 |
| 79 | Division Head | 17.150.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.400.000 |
| 81 | Engineer | 18.000.000 |
| 82 | Field Manager | 17.550.000 |
| 83 | Public Relations | 18.500.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.200.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.600.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 19.150.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.650.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.700.000 |
| 89 | Engineering | 18.350.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.700.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.450.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.800.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.750.000 |
| 94 | Laboratory | 19.800.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.000.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.650.000 |
| 97 | Officer | 20.550.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.800.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 20.300.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.550.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.400.000 |
| 102 | Supply Chain | 26.650.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.100.000 |
| 104 | Building | 32.250.000 |
| 105 | Executives | 32.850.000 |
| 106 | Team Leader | 32.750.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.450.000 |
| 108 | Director | 47.950.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.450.000 |
| 110 | Architect | 54.250.000 |
| 111 | General Manager | 76.600.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Sentra Food Indonesia Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar gaji yang disebutkan di atas berlaku baik untuk lulusan SMA/SMK maupun sarjana. Walaupun demikian, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Sentra Food Indonesia Tbk. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan saat akan bergabung dengan PT Sentra Food Indonesia Tbk. Untuk klarifikasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada pihak HRD setelah diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Sentra Food Indonesia Tbk
Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Sentra Food Indonesia Tbk kepada para karyawannya:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Sentra Food Indonesia Tbk
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Sentra Food Indonesia Tbk, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Mei 2023
Nama: Fajar Setiawan
Jabatan: Pekerja Packing
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.450.000
Tunjangan : Rp 450.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Sentra Food Indonesia Tbk. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Sentra Food Indonesia Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Sentra Food Indonesia Tbk
Gaji karyawan di PT Sentra Food Indonesia Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Sentra Food Indonesia Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Sentra Food Indonesia Tbk. Jam kerja karyawan di PT Sentra Food Indonesia Tbk bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Sentra Food Indonesia Tbk
Gaji PT Sentra Food Indonesia Tbk memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Sentra Food Indonesia Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Sentra Food Indonesia Tbk. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Sentra Food Indonesia Tbk.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Sentra Food Indonesia Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Sentra Food Indonesia Tbk
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Sentra Food Indonesia Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Sentra Food Indonesia Tbk?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Sentra Food Indonesia Tbk, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Sentra Food Indonesia Tbk dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Sentra Food Indonesia Tbk dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Sentra Food Indonesia Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Sentra Food Indonesia Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Sentra Food Indonesia Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Sentra Food Indonesia Tbk dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Sentra Food Indonesia Tbk. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Sentra Food Indonesia Tbk. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Sentra Food Indonesia Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Sentra Food Indonesia Tbk
Jam kerja bagi karyawan PT Sentra Food Indonesia Tbk bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Sentra Food Indonesia Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Sentra Food Indonesia Tbk juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Sentra Food Indonesia Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Sentra Food Indonesia Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Sentra Food Indonesia Tbk juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Sentra Food Indonesia Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Sentra Food Indonesia Tbk menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.
